標籤 陳韋安老師
陳韋安 一課多變教學設計
作者：安妮小編 今年與韋安老師的第二場公開班【一課多變教學設計】圓滿結束！感謝學…
講師如何精進教學？
作者：陳韋安 (顧問) 講師的精進成長就像武學修練一樣，有這五大面向可以持續學習、…
陳韋安 七大關鍵教學手法
作者：安妮小編 哈囉大家！今年與韋安老師的第一場公開班【七大關鍵教學手法】圓滿結…
小心這2個誤區，在教學中講故事案例更有效
作者：陳韋安 (顧問) 在教學的過程中運用案例/故事，通常可以幫助學員在學習的過程當…
開放式提問這樣問，讓學習更聚焦
作者：陳韋安 (顧問) 如果問我在七大關鍵教學手法當中，哪一個手法最重要？我會說是…
為什麼終究要學領導管理能力
作者：陳韋安 (顧問) 現在新世代的職場工作者對於成為主管的期望越來越低，很大的因…
團隊發展階段(四)：共識期與績效期的建議作為
作者：陳韋安 (顧問) 團隊發展階段的最後一篇，共識期與績效期的領導作為。 基本上團…
團隊發展階段(三)：快速渡過風暴期，發揮團隊戰力
作者：陳韋安 (顧問) 前陣子美食競賽節目《黑白大廚》造成極高的討論度，當中有許多…
團隊發展階段(二)：形成期與風暴期的建議作為
作者：陳韋安 (顧問) 在團隊發展階段當中，我個人認為最關鍵影響團隊成效發揮的就是…