Ryan 洪震宇

授課風格

Ryan老師的授課風格親切熱情，能夠根據學員的需求進行即時調整。他善於利用各種互動活動與實務演練來促進學習，並且強調學員在外在行為與內在思維上的同步改變。他鼓勵學員開放心態，透過經驗式學習來發掘自身潛能，並且在學習過程中提供持續的支持與指導，幫助學員達成個人與職場上的目標。

背景經歷

現任：
莘承管理顧問股份有限公司　資深顧問
掌握管理顧問執行長
啟宗心理諮商所 諮商心理師
達真國際教練學校講師＆PCC教練
中華正向發展協會理事長

經歷：
ICFT國際教練聯盟台灣總會副理事長
中國生產力中心/中華人事主管協會 講師
張老師中心 特約講師＆心理師
橙智管理訓練總監/長江人資訓練講師
橘子泥公益劇團演員＆訓練師
張老師中心義務張老師＆團體帶領員

授課經歷

傳產/綜合：VESPA、綠的傢俱、建大輪胎、日立冷氣、五木拉麵、味全、前程文化、有根人力、冠軍磁磚、台鐵、綿春纖維、太洋尼龍、滿好集團、東立物流、全球傳動科技…等
科技電子：Microsoft、聯電、AMD、3M、遊戲橘子、資策會、優力國際、寶成、默克電、MOXA、BenQ、昭和電工、捷修網、孕龍、新代、國巨、志聖工業、崇越科技、達方、伍仕、早安、普發真空、瓦錫蘭、臺灣福吉米、世邁科技、資通電腦、環球中德…等
藥廠醫療：默沙東、羅氏藥廠、賽諾菲安萬特、諾華、諾華山德士、武田、嬌生楊森、飛利浦醫療、國泰醫院、新樓醫院、博士倫、台灣Davita、德霖醫管、聖保祿醫院、馬偕醫學院、膠原科技、慈濟、台灣惠氏 …等
服務連鎖：香奈兒、利時(香港馮氏)、點睛品(周生生)、金百利克拉克、台灣百事、LV、美科、歷峯亞太、海尼根、JTI傑太日煙、采盟、SOGO、大江購物、山林希柚木、上海神旺、統一集團(Cold Stone、無印良品)、肯德基、王品、華航、西歐加油站、信義房屋、匯豐汽車、三商行(巧福、拿坡里、福勝亭)、六福村、六福莊、寶島眼鏡、台灣戴姆勒克萊斯勒、名留、Amway、雅芳、美樂家…等
金融證劵：元大人壽、渣打銀、瑞士銀、法商東方匯理銀、南山人壽、富邦壽、錠嵂、合庫人壽、信保基金、證基會、台中銀保代、台鼎保經、統超保經、保誠、安泰…等
機構組織：中國生產力中心、PMA、公務人力中心、文官學院、台灣電路板協會、勞動署、國發會、軍情局、 澳門明愛生命熱線、敦安基金會、勵馨基金會、 廣青基金會、新竹文化局、地院、國圖、北市社會局…等

著作賞析