為什麼沒辦法跳脫框架思考？
我在一次帶領企業創新工作坊的過程當中，有一位主管問我，會議上大家一起討論提案，…
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閱讀全文為什麼沒辦法跳脫框架思考？
開口學說話前，先檢視自己是否…
開口說話前，你一定要知道的兩個重點！ 第一、開口前要懂得傾聽 每次上課一開始，我…
企業的數位化，第一步先從數據匯整做起
Taipei 101之所以穩固，可想當時是從設計結構、建築用途、處理地基、挑選建材等精密…
說中點講重點－業務溝通表達力
「表達力」是可以透過訓練來提升，無論從事什麼工作，人人都需要表達力，做業務不一…
從「賽道狂人」，看見企業的隱憂
作者：金宏明老師 看電影並不只是為了休閒，更多的是我喜歡從電影中，擷取企業經營或…
我們的以為可能是錯的！顛覆激發創意5秘訣
管理學之父彼得杜拉克的名言「不創新，就等死。」（Innovate or die），表達出目前全…
你不能不知道的企業「內部講師」！
隨著企業組織規模的擴大，越來越多企業正在培養公司的內部講師，除了能將他們累積的…
高潛力人才的時代（二）
面對「人才荒」與「人力素質逐漸低落」這兩個議題企業的第一要務，就是得改變他們的…
高潛力人才的時代（一）
「我寧可親自面試五十個人後，一個都不用，也不願用錯人。」全球三大高階獵才公司之…